こんちは。ナラハラカズマサです。「じゃあいつやるか？」という問いかけは、人間にとって「時間は資源」であるというドラッカーの金言から考えるととても意義深いですよね。しかも、仕事をしている人であれば、一日に一回は問いかけてるんじゃないでしょうか。
部下に、「じゃいつやるか？」と問いかけたら？
「いつかやります」→論外
「まだ他の仕事あるんですけど」→わかって聞いてんだが
「いつまでに終わらせればいいんですか？」→その通りだな
「今すぐやります」→君はいい奴だな
「もうやってます」→まじか？
上司も、いつも「今でしょ！」とは、期待でしてないですよね。
実は状況が知りたいんです。
部下は、それを理解することが大事ですね。
ドラッカーは上司をマネジメントすることを説いてます。
